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Ihr Kontakt zu uns:

Kira Zagermann
Personalreferentin

Osthannoversche Eisenbahnen Aktiengesellschaft
Biermannstraße 33
29221 Celle

Telefon: +49(0)5141276-219
E-Mail: kira.zagermann@ohe-ag.de


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Wir bewegen den Norden

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Ihre Vorteile als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter bei der Osthannoversche Eisenbahnen AG

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind ein wichtiger Bestandteil unseres Unternehmens und wir setzen uns dafür ein, ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld und attraktive Vorteile zu bieten. Diese Vorteile können beispielsweise flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge, Urlaubsanspruch und Bonuszahlungen umfassen. Wir sind überzeugt, dass zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu besseren Leistungen und einer positiveren Arbeitsumgebung beitragen.

Bezahlung nach Tarifvertrag

Wir bieten nicht nur eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit, sondern auch ein richtig gutes Gehalt mit einer leistungsgerechten Bezahlung. Wir schätzen und anerkennen die Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und sorgen dafür, dass sie angemessen entlohnt werden. Dafür setzen wir auf faire und pünktliche Vergütung nach Haustarifvertrag zusammen mit Zuschlägen für Arbeit an Sonn- u. Feiertagen sowie für Nachtarbeit.

Für die Zeit und Arbeit werden unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nicht nur mit Lohn oder Gehalt belohnt.

Wir bieten auch viele weitere attraktive Vorteile. Hier eine Auswahl:

Krisenfester Arbeitsplatz mit der nötigen Sicherheit

Ein krisenfester Arbeitsplatz bietet dir die nötige Sicherheit und Stabilität in unsicheren Zeiten. Ein wichtiger Faktor hierbei ist ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der dir die notwendige Planungssicherheit für die Zukunft gibt. Wir möchten damit deutlich machen, dass wir langfristig planen und in unsere Arbeitskräfte investieren möchten. Das stärkt nicht nur das Vertrauen im Team, sondern soll auch die Motivation und Zufriedenheit am Arbeitsplatz erhöhen. Wir setzten uns somit für die Sicherheit und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein.

Umfangreichen Einarbeitung

Für einen erfolgreichen Start in deine neue Karriere sorgen wir mit einer umfangreichen Einarbeitung in die vorhandenen Abläufe, sowie mit regelmäßigen, auf dich persönlich zugeschnittenen Weiterbildungen. Damit ist ein angenehmer Einstieg in ein neues Umfeld garantiert und Startschwierigkeiten ausgeschlossen. Den Sprung ins kalte Wasser üben wir trotzdem noch, dir stehen deine erfahrenen Kolleginnen und Kollegen jederzeit zur Seite. Im Team lösen wir schließlich jede Herausforderung.

Ein unschlagbares Team

Ein Arbeitsplatz, an dem du dich wie zu Hause fühlen kannst. Als Teil unseres Teams wirst du dich wie ein Teil einer großen Familie fühlen. Wir unterstützen und fördern uns dabei gegenseitig und arbeiten gemeinsam an unseren Zielen. Dabei legen wir großen Wert auf eine offene und ehrliche Kommunikation, die es ermöglicht, deine Anliegen und Ideen einzubringen.

Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir ruhen uns nicht auf unserem Erfolg aus, sondern entwickeln uns gemeinsam immer weiter. Entsprechend unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv dabei, ihre fachlichen sowie persönlichen Potenziale zu nutzen und neue Talente zu entdecken. So schaffen wir ideale Bedingungen für Menschen, die die Zukunft der Mobilität mitgestalten wollen und Herausforderungen aktiv angehen. Damit du deine fachlichen und persönlichen Ziele erreichst, gewähren dir darüber hinaus auch Bildungsurlaub.

Mit uns hast du die Möglichkeit, deine Karriere in einem stabilen und erfolgreichen Unternehmen voranzutreiben. Wir bieten dir die Chance, dich weiterzuentwickeln und zu wachsen, sowohl fachlich als auch persönlich. Wir suchen Menschen, die ihre Talente und Fähigkeiten aktiv einbringen möchten, um gemeinsam im Team erfolgreich zu sein.

Geregelte Arbeitszeiten

Wir bieten dir geregelte Arbeitszeiten, die es ermöglichen, deine beruflichen und privaten Verpflichtungen besser in Einklang zu bringen. Dein Dienstplan wird langfristig vorbereitet – damit hast du die nötige Planungssicherheit. Durch diese festen Dienst- und Arbeitszeiten kannst du einfach besser planen und dich auf deine Aufgaben konzentrieren.

Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten dir eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die es auch ermöglicht, die Arbeitszeiten an deine individuellen Bedürfnisse anzupassen. Wir unterstützen dich dabei, deine Work-Life-Balance zu verbessern und somit auch die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu erhöhen. Gemeinsam erarbeiten wir das jeweils passende Modell für verschiedenste (Lebens-)Situationen.

Zeitwertkonto

Mit dem Zeitwertkonto können sie ihr monatliches Entgelt, Überstunden oder Einmalzahlungen steuer- und sozialversicherungsfrei für eine Auszeit oder einen früheren Renteneintritt ansparen.

Tagsüber unterwegs, abends zu Hause.

Ein wohnortnaher Arbeitsplatz bietet dir viele Vorteile, insbesondere für die Work-Life-Balance. Du machst deinen Feierabend direkt zu Hause und kannst mehr Zeit mit deiner Familie und deinen Freunden verbringen. Eine wohnortnahe Dienststelle bedeutet auch eine kürzere Anfahrtszeit und damit mehr Zeit für andere Dinge im Leben.

JobRad

Wir setzen uns aktiv für die Umwelt ein und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, nachhaltiger zu leben. Zum Beispiel mit der Initiative „JobRad“: Hier ermöglichen wir dir die Finanzierung eines individuellen Wunsch-Fahrrads durch das Umwandeln eines Teils des monatlichen Gehaltes. Eine vorteilhafte Versteuerung macht das Traum-Bike so um einiges günstiger, als es beim Direktkauf der Fall wäre.

Corporate Benefits

Profitieren sie von unseren Kooperationen. Sie erhalten regelmäßig exklusive Sonderangebote namhafter Hersteller und Marken zu attraktiven Konditionen.

Betriebliche Altersvorsorge

Sie wollen zur Absicherung deines Lebensstandards im Rentenalter eine Zusatzversorgung aufbauen?
Wir wandeln ihr Entgelt steuer- und sozialversicherungsfrei in eine betriebliche Altersvorsorge um.


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Kontakt

Osthannoversche Eisenbahnen Aktiengesellschaft
Biermannstraße 33
29221 Celle

Telefon: +49 (0) 51 41 · 27 60
Telefax: +49 (0) 51 41 · 27 62 22

E-Mail: info@ohe-ag.de


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